Escalas Salariales CCT 231/94 2018

El 28 de noviembre de 2018 se ha acordado un nuevo acuerdo paritario.

En el mismo se establece una suma no remunerativa para todos los trabajadores panaderos de $ 5.000.- la cual sera liquidada en 2 cuotas de $1.600.- para cada uno de los meses de noviembre y diciembre y una cuota de $1.800.- para el mes de enero del 2019, según los términos del Decreto del PEN 1043/2018.

Asimismo se ha fijado la escala salarial para el mes de febrero de 2019. (Ver Acuerdo)

De modo que las escalas salariales quedan conformadas según se detalla a continuación:

CATEGORIAS Noviembre Diciembre Enero 2019 Febrero 2019
O. MAESTRO $26.307,00.-
+ $1.600,00.-
$26.307,00.-
+ $1.600,00.-
$26.307,00.-
+ $1.800,00.-
$27.907,00.-
1/2 OFICIAL $25.165,00.-
+ $1.600,00.-
$25.165,00.-
+ $1.600,00.-
$25.165,00.-
+ $1.800,00.-
$26.765,00.-
AYUDANTE $24.784,00.-
+ $1.600,00.-
$24.784,00.-
+ $1.600,00.-
$24.784,00.-
+ $1.800,00.-
$26.384,00.-
DEPENDIENTE $24.784,00.-
+ $1.600,00.-
$24.784,00.-
+ $1.600,00.-
$24.784,00.-
+ $1.800,00.-
$26.384,00.-
CAJERO/A $25.567,00.-
+ $1.600,00.-
$25.567,00.-
+ $1.600,00.-
$25.567,00.-
+ $1.800,00.-
$27.167,00.-
REPARTIDOR $24.784,00.-
+ $1.600,00.-
$24.784,00.-
+ $1.600,00.-
$24.784,00.-
+ $1.800,00.-
$26.384,00.-
PEON $24.445,00.-
+ $1.600,00.-
$24.445,00.-
+ $1.600,00.-
$24.445,00.-
+ $1.800,00.-
$26.045,00.-

 

Según el Acta del Acuerdo celebrado entre FOEPA y FIPPBA y atento al  «ANEXO I – ESCALAS SALARIALES» se indican a continuación la recomposición salarial para los meses comprendidos entre Septiembre y Noviembre inclusive correspondientes al CCT N° 231/94 para el año 2018 que resultan de la misma.

CATEGORIAS Febrero a Junio  Julio Agosto Septiembre/Octubre Noviembre
O. MAESTRO $19.929,12- $23.417,00.- $23.915,00.- $25.111,00.- $26.307,00.-
1/2 OFICIAL $19.062,96.- $22.399,00.- $22.876,00.- $24.020,00.- $25.165,00.-
AYUDANTE $18.774,60.- $22.061,00.- $22.530,00.- $23.657,00.- $24.784,00.-
DEPENDIENTE $18.774,60.- $22.061,00.- $22.530,00.- $23.657,00.- $24.784,00.-
CAJERO/A $19.368,60.- $22.759,00.- $22.243,00.- $24.405,00.- $25.567,00.-
REPARTIDOR $18.774,60.- $22.061,00.- $22.530,00.- $23.657,00.- $24.784,00.-
PEON $18.518,64.- $21.760,00.- $22.223,00.- $23.335,00.- $24.445,00.-

Texto del Acta del 21 de Septiembre

Según el Acta Complementaria del Acuerdo celebrado entre FOEPA y FIPPBA y atento al  «ANEXO I – ADECUACIÓN ESCALAS SALARIALES» se indican a continuación las escalas salariales ACTUALIZADAS correspondientes al CCT N° 231/94 para el año 2018 que resultan de la misma.

Textos del Acta Complementaria

 

Y a continuación el detalle de las escalas salariales previo a la adecuación, junto al texto del Acuerdo Paritario celebrado en Marzo de 2018 

Del Acuerdo celebrado entre FOEPA y FIPPBA en Marzo de 2018 y atento al  «ANEXO I REMUNERACIONES» se indican a continuación las escalas salariales correspondientes al CCT N° 231/94 acordadas para el año 2018.

Las escalas salariales indicadas en este cuadro se vieron modificadas por el Acta Complementaria detallada más arriba.

CATEGORIAS Febrero  Marzo a Junio Julio a Septiembre Octubre 2018 a Febrero 2019
O. MAESTRO $19.929,12- $21.424,oo.- $22.919,00.- Según resulte de cláusula 2da del Acuerdo
1/2 OFICIAL $19.062,96.- $20.493,oo.- $21.923,00.- Según resulte de cláusula 2da del Acuerdo
AYUDANTE $18.774,60.- $20.183,oo.- $21.592,00.- Según resulte de cláusula 2da del Acuerdo
DEPENDIENTE $18.774,60.- $20.183,oo.- $21.592,00.- Según resulte de cláusula 2da del Acuerdo
CAJERO/A $19.368,60.- $20.822,oo.- $22.275,00.- Según resulte de cláusula 2da del Acuerdo
REPARTIDOR $18.774,60.- $20.183,oo.- $21.592,00.- Según resulte de cláusula 2da del Acuerdo
PEON $18.518,64.- $19.908,oo.- $21.297,00.- Según resulte de cláusula 2da del Acuerdo

Textos del Acuerdo Paritario de Marzo 2018